SAMARINDA – Pemerintah Kota Samarinda melalui Dinas Pendidikan dan Kebudayaan terus memperkuat kualitas kepemimpinan di lingkungan satuan pendidikan dengan menggelar rapat Tim Pertimbangan Pengangkatan Kepala Sekolah (PPKS). Kegiatan ini menjadi bagian penting dalam proses penentuan calon kepala sekolah yang dinilai layak memimpin sekolah di tingkat SD dan SMP.
Rapat yang dipimpin Sekretaris Daerah Kota Samarinda tersebut dihadiri berbagai unsur terkait, mulai dari Dinas Pendidikan, BKPSDM, Dewan Pendidikan, hingga pengawas sekolah. Forum ini difokuskan pada pembahasan dan evaluasi kandidat yang akan mengisi posisi kepala sekolah.
Dalam proses seleksi, pemerintah menekankan pentingnya penilaian yang objektif dan profesional. Sejumlah indikator menjadi pertimbangan utama, di antaranya kompetensi kepemimpinan, integritas, rekam jejak kinerja, serta kelayakan dalam memimpin lembaga pendidikan.
Selain itu, aspek kedisiplinan dan produktivitas juga menjadi perhatian melalui evaluasi tingkat kehadiran serta capaian Sasaran Kinerja Pegawai (SKP). Penilaian ini dinilai penting untuk memastikan calon kepala sekolah memiliki komitmen dan tanggung jawab tinggi dalam menjalankan tugas.
Sebanyak puluhan kandidat turut dipertimbangkan dalam proses ini untuk mengisi jabatan kepala sekolah di berbagai sekolah negeri di Kota Samarinda. Pemerintah berharap hasil seleksi mampu melahirkan pemimpin sekolah yang profesional dan berintegritas.
Tidak hanya itu, Pemkot Samarinda juga membuka peluang bagi pegawai berstatus PPPK untuk menduduki jabatan kepala sekolah, selama memenuhi persyaratan yang berlaku. Kebijakan ini diharapkan dapat memperluas kesempatan sekaligus meningkatkan kualitas sumber daya manusia di sektor pendidikan.
Melalui langkah ini, pemerintah berkomitmen menghadirkan sistem seleksi yang transparan dan akuntabel guna mendorong peningkatan mutu pendidikan di Kota Samarinda. (adv)
